Чи нараховується єдиний внесок на суми грошової компенсації
за невикористану відпустку працівнику, що звільняється?
Базою для нарахування єдиного внеску для роботодавців і найманих
працівників є суми нарахованої заробітної плати за видами виплат, які
включають основну та додаткову заробітну плату, інші заохочувальні
та компенсаційні виплати, у тому числі в натуральній формі,
що визначаються відповідно до Закону України
від 24.03.95 р. № 108/95-ВР «Про оплату праці».
Згідно
з пп. 2.2.12 п. 2.2 Інструкції зі статистики заробітної плати,
затвердженої наказом Держкомстату України від 13.01.2004 р. № 5,
суми грошових компенсацій у разі невикористання щорічних (основної
та додаткових) та додаткових відпусток працівникам, які мають дітей,
у розмірах, передбачених законодавством, включаються до фонду оплати
праці у складі фонду додаткової заробітної плати.
Отже, суми компенсації за невикористану
відпустку є базою для нарахування та утримання єдиного внеску.
Комментариев нет:
Отправить комментарий